Ejecutivo de Gestión Operativa (Seguros)

Descripción del puesto

Objetivo del puesto: gestionar operaciones para la emisión, renovación, cancelaciones o modificaciones valorables o no valorables de la póliza – movilidad (auto, afines).

Descripción del puesto:

1. Emitir la producción diaria de pólizas nuevas, endosos, cancelaciones, rehabilitaciones y las renovaciones de todas las Sucursales, según los criterios establecidos.
2. Cancelar las pólizas solicitadas por Falta de Pago y Nulidad Absoluta de todas Sucursales, según los criterios establecidos.
3. Realizar los análisis o estudios necesarios, durante el proceso de emisión, cumpliendo con las políticas de suscripción y manuales de los procesos correspondientes.
4. Controlar y realizar el seguimiento de las solicitudes (cumplimiento de acuerdos de servicio).
5. Asegurar la calidad en los entregables gestionados al cliente/ corredor/acreedor. Cumpliendo con registrar en los sistemas la información correcta y adecuada.
6. Asegurar que cada solicitud para creación y actualización de cliente, cuente con los datos requeridos.
7. Gestionar con las áreas técnicas la información o los procesos necesarios, que permita emitir las pólizas sin ningún impedimento (Ejemplo: gestión de placas).
8. Mantener un relacionamiento acorde con los principios de la compañía, entregando respuestas efectivas con oportunidad y con calidad.
9. Asegurar que la producción ingrese en el mes correspondiente.
10. Identificar eficiencias en procesos operativos

Requisitos

• Formación académica: estudiante universitario de los últimos semestres o recién graduados en: Administración, Banca, Mercadeo, Publicidad, Negocios Internacionales, Ingeniería, carreras afines.
• Experiencia de 2 años comprobable banca, seguros.
• Conocimientos en: Microsoft office (Word, excel, powerpoint), Nivel Intermedio – Avanzado.
• Habilidades en: atención al cliente, corredores, acreedores, y compañías de seguro que participan en coaseguro.
• Competencias requeridas para la posición: Orientación cliente. Organización y planificación. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Compromiso e iniciativa.

Beneficios

• Salario mensual.
• Trabajo presencial.

¡Si cumples con el perfil no dudes en postularte!

Detalles