El Canal de Panamá es una vía interoceánica clave al servicio del comercio mundial. Somos una organización líder en conectividad global, comprometida con la excelencia operativa, la innovación y la sostenibilidad, impulsada por su valioso equipo humano. Trabajar con nosotros significa contribuir de forma sostenible al progreso y la prosperidad de Panamá.
El Técnico en Ingeniería Interdisciplinario es responsable de ejecutar programas de inspección de infraestructuras, garantizar el cumplimiento de los procesos de gestión de activos y contribuir a la seguridad, funcionalidad y durabilidad de las infraestructuras mediante inspecciones, análisis técnicos, seguimiento de acciones correctivas y elaboración de informes especializados.
Funciones principales:
• Realizar inspecciones visuales y técnicas periódicas de infraestructuras e identificar deterioros, fallas, corrosión, grietas y otras condiciones que puedan afectar su operación.
• Elaborar informes técnicos, registrar hallazgos, clasificar niveles de criticidad y proponer medidas correctivas y de mantenimiento.
• Analizar registros históricos, reportes de inspección y datos de mantenimiento para identificar tendencias, patrones de deterioro y condiciones anómalas.
• Utilizar el Sistema de Administración de Activos (SAA) para gestionar órdenes de trabajo, generar solicitudes de servicio y verificar la implementación de acciones correctivas.
• Apoyar investigaciones técnicas, formulación presupuestaria, preparación de especificaciones para materiales y participación en proyectos de inversión y operación.
Tipo de contratación: Permanente
Educación
Experiencia de (1) año o más en:
• Ejecución de inspecciones programadas y no programadas en infraestructura civil, identificación de hallazgos e incumplimientos de estándares o normas.
• Elaboración de informes técnicos, documentación de hallazgos, clasificación de deterioros y seguimiento de acciones correctivas.
• Análisis de datos de mantenimiento, registros históricos y reportes técnicos para identificar tendencias, fallas recurrentes y condiciones anómalas.
• Uso de herramientas y equipos de inspección como drones, cámaras, medidores de espesores, medidores de rugosidad y otras tecnologías aplicadas a la evaluación de infraestructuras.
• Gestión de mantenimiento preventivo y correctivo, incluyendo generación y seguimiento de órdenes de trabajo y solicitudes de servicio mediante sistemas de administración de activos.
Conocimientos:
• Principios de mantenimiento preventivo y correctivo y ciclo de vida de componentes estructurales.
• Técnicas de inspección visual y uso de instrumentos de medición e inspección.
• Interpretación de planos, control de calidad y preparación de croquis y dibujos técnicos.
• Tipos de fallas y deterioros en infraestructuras, incluyendo fisuras, corrosión y deformaciones.
• Análisis e interpretación de reportes técnicos, registros históricos y datos estadísticos básicos.
• Manejo avanzado de Excel, Word y PowerPoint,
• Manejo intermedio de AutoCAD, Microsoft Project, Primavera o equivalentes.
• Uso de herramientas tecnológicas para inspecciones, como tabletas, dispositivos móviles y cámaras.
Competencias requeridas:
• Análisis y solución de problemas.
• Planificación y organización.
• Atención al detalle.
• Comunicación técnica efectiva.
• Trabajo en equipo y colaboración
• Requiere licencia para operar dron, la cual puede obtenerse posteriormente a la contratación.
• Podrá ser asignado a trabajar turnos, jornadas especiales, fines de semana o días feriados.
• Podrá ser asignado a trabajar en el sector Pacífico o Atlántico.
• Como parte del proceso de selección, los candidatos que cumplan con todos los requisitos del puesto serán convocados a realizar pruebas de evaluación en línea y/o presencial, de acuerdo con las etapas y plazos establecidos.
• Adjuntar documentación: Recuerde adjuntar los documentos requeridos, tales como títulos universitarios, licencia de conducir e idoneidad, en caso de que estos formen parte de los requisitos del puesto al que está aplicando.
• Acceso y actualización de información: Puede ingresar a la plataforma a través del correo inicial enviado automáticamente por el sistema, el cual contiene el enlace para acceder y actualizar su información personal y profesional.
• Contenido de la hoja de vida: Para aplicar a un puesto de trabajo, debe presentar una hoja de vida que incluya:
• Experiencia relevante, cargo, funciones y logros. La hoja de vida debe tener un máximo de 2 páginas. No se considerarán hojas de vida ilegibles o difíciles de leer.
• Debe detallar cada experiencia laboral para respaldar los requisitos mínimos, incluyendo: nombre del empleador, fechas de inicio y fin (Mes/Año).
Este puesto se ofrece bajo la modalidad de desarrollo: el candidato seleccionado iniciará en un nivel inferior y contará con un período aproximado de un año para fortalecer conocimientos, habilidades y experiencia en el rol. Una vez alcanzadas las competencias requeridas, podrá asumir plenamente las responsabilidades del grado objetivo del puesto.
¡Reclutamos y promovemos a los mejores!
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